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Avaliação de Desempenho

AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

Solução que possibilita a padronização da avaliação de desempenho, a partir do alinhamento de esforços e competências com a estratégia da empresa.
 
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Ayrton Marchioro
Consultor de Aplicação

RECONHECIMENTO PARA QUEM MERECE

Acompanhe a gestão dos seus recursos humanos, por meio da avaliação de desempenho com indicadores pré-estabelecidos e/ou elementos qualitativos. Controle agendas, prazos e distribuição das avaliações e acompanhe a evolução dos colaboradores.

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Faça uso da prática de feedback para valorizar sua equipe e mantê-la motivada.

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Identifique talentos na sua empresa por meio da análise comportamental e técnica.

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Realize o alinhamento dos colaboradores que não atingiram as competências técnicas e comportamentais relativas a seu cargo, a partir da criação de planos de ação específicos.

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Possibilite premiações e promoções àqueles que mais se destacam em sua organização.

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Reduza as tarefas operacionais do seu RH, ao evitar a digitação de dados, a geração manual de formulários e o gerenciamento dos prazos de entrega.

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Tenha segurança nos resultados das avaliações, consulte relatórios e acompanhe o histórico de cada colaborador.

DEPOIMENTO

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    A implantação do módulo de avaliação de desempenho na entidade foi um marco para uma nova forma de avaliar e acompanhar nossos funcionários. O sistema é prático e nos permite focarmos no que realmente é importante: as pessoas. - Alessandra Seidl, Departamento de RH da CDL Caxias do Sul.

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    Todo o trabalho prestado na implementação dos módulos foram de excelente trabalho, com acompanhamento e a atenção necessária e desejada.
    Os módulos são de extrema importância, e os benefícios e agilidades que eles nos trazem são impressionantes.
    Ficamos felizes e satisfeitos com os serviços, softwares e benefícios dos módulos disponibilizados pela Metadados. - Rozimari Spinelli, Gerente de RH.

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    O módulo de Avaliação de Desempenho/Cargos e Salários, nos possibilitou uma grande transformação na análise das competências dos nossos recursos, nos trouxe agilidade para encontrar distorções no plano de cargos e salários, bem como desenvolver a melhor estratégia e formas de desenvolvimento profissional e pessoal para melhor atender nossas necessidades .
    Após optarmos pela METADADOS, sinto-me muito confiante na seriedade e postura profissional que sempre fui tratado por esta empresa. Sabemos que em nosso país as mudanças de legislação são uma constância e neste aspecto a METADADOS está adiante dos demais , sinto-me confortável em dizer que neste período que somos parceiros, a pontualidade, agilidade, competência um grande desenvolvimento interpessoal, nos atendeu de forma plena e eficaz , são profissionais treinados e capacitados . A cada contato com a METADADOS fortalecemos os laços de confiabilidade e a garantia de que a qualidade no atendimento sempre supera nossas expectativas tornando-se uma grande aliada e parceira ao setor de R.H. – Augusto Penna Junior, Gerente de RH.

SERVIÇOS
O conjunto de serviços oferecidos pela Metadados conta com a mesma
qualidade e eficiência dedicada aos seus produtos.
central de serviços
consultoria
nucleo
central de atendimento
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